Qu'est ce qu'une assurance groupe ?

L'assurance groupe peut compléter la pension légale : c'est pourquoi l'assurance groupe est parfois appelée pension complémentaire

La pension légale est construite dans le cadre de la sécurité sociale. Les cotisations payées par les employeurs, les employés, les indépendants et les fonctionnaires permettent de prévoir une pension légale.

Cette pension légale est basée sur votre carrière : vos revenus annuels (limités ou non) tout au long de votre carrière livrent un résultat que nous appelons pension légale.

En moyenne, cette pension légale n'est pas très élevée. Pour les salariés cette moyenne est de 1500€, pour les fonctionnaires de 2200€ etnew link pour les indépendants de 1000€. Étant donné que votre carrière est la base de calcul, ce résultat sera différent pour chacun.

La pension légale est également appelée le 1er pilier.

Pour compléter ce 1er pilier, il y a le 2ème pilier : vous êtes employé et votre employeur dispose d'un fonds de pension ou d'une assurance groupe pour son personnel, vous pouvez ainsi constituer une pension complémentaire.

Un fonds de pension est une façon d'organiser une pension complémentaire pour les employés d'une grande société.

L'assurance groupe convient mieux aux petites et moyennes entreprises.

Le résultat d'un fonds de pension ou d'une assurance de groupe est un capital que vous recevez une fois l'âge de la retraite atteint (en capital ou converti en intérêt). De cette manière, ce capital complète la pension légale.

Dans ce guide nous développerons l'assurance groupe en détails.

L'assurance groupe est basée sur un règlement. Ce règlement décrit précisément de quoi est composée l'assurance groupe et comment elle est financée.